Perhatikan Ini Sebelum Kamu Melamar Pekerjaan! Ini Dia 6 Red Flags Pada Calon Atasan Saat Interview Kerja

Berikut adalah 6 red flags pada calon atasan saat interview kerja yang perlu Anda perhatikan:

Baca Juga: Jangan Sampai Salah!! Ini Dia Trik Mencuci dan Menyimpan Pakaian Rajut

1. Bersikap tidak profesional

Calon atasan yang profesional akan menghormati waktu dan usaha Anda. Mereka akan datang tepat waktu untuk wawancara, mempersiapkan pertanyaan, dan bersikap sopan dan ramah kepada Anda.

Jika calon atasan Anda bersikap tidak profesional, seperti datang terlambat, tidak mempersiapkan pertanyaan, atau bersikap kasar atau tidak hormat, ini bisa menjadi tanda bahwa mereka tidak akan menjadi atasan yang baik.

2. Bersikap dominan atau agresif

Calon atasan yang baik akan mendorong dan mendukung karyawannya. Mereka akan mendengarkan pendapat karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.

Baca Juga: Rada Kesal Sama Orang Moody? Ternyata Ini Alasan Mengapa Orang Bisa Moody dan Cara Mengatasinya

Jika calon atasan Anda bersikap dominan atau agresif, ini bisa menjadi tanda bahwa mereka tidak akan menjadi atasan yang suportif.

3. Bersikap tidak objektif

Calon atasan yang baik akan menilai karyawan secara objektif berdasarkan kinerja dan kemampuan mereka. Mereka tidak akan membiarkan faktor-faktor pribadi, seperti ras, gender, atau agama, mempengaruhi penilaian mereka.

Jika calon atasan Anda bersikap tidak objektif, ini bisa menjadi tanda bahwa mereka tidak akan menjadi atasan yang adil.